Rupture conventionnelle : les nouveautés à connaître dès le 1er septembre
À partir du 1er septembre 2026, les règles encadrant la rupture conventionnelle vont connaître des modifications substantielles. Cette procédure simplifiée, prisée pour sa souplesse apparente et l'accord amiable entre l’employeur et le salarié, subira un durcissement significatif. Ces changements impactent directement les droits du salarié, notamment en ce qui concerne…